Jak najít nové zaměstnání: efektivní poradenství

Spalují? Spadly pod kontrakci? Rozhodli jste se změnit profesi nebo práci? Nyní se naučíte, jak najít novou práci, aniž byste riskovali vlastní pohodu.

Pracujte na částečný úvazek

Situace jsou různé, například chcete zvýšit svůj příjem a hledat další zdroj příjmů. Zjistíme, jak najít novou práci, protože jste na starém místě.

Existují profese a pozice, jejichž kombinace je zakázána zákonem. Pravděpodobně jste o tom byli varováni ve fázi náboru, a tak si myslete stokrát, než hledáte práci na straně. Současně mějte na paměti, že částečný úvazek není ve vašem volném čase jednorázová, ale běžná práce. Je upraveno pracovním právem.

Možná situace, kdy zákaz kompatibility - rozmar zaměstnavatele. Obvykle je tento okamžik stanoven v pracovní smlouvě, ale nemá právní platnost. Nejčastěji je zaměstnavatel informován o protiprávnosti tohoto omezení a dívá se na pracovníky na částečný úvazek prsty, protože v případě předvolání k soudu nebude pravda na jeho straně.

Jediná věc, která vás hrozí v případě expozice, je zkažený vztah s nadřízenými. Zvažte všechny výhody a nevýhody. Přemýšlejte o tom, jak moc si toto místo vážíte a zda to stojí za to, když zaměstnavatel poruší vaše práva.

Interní a externí spolupráce

Kde najít novou práci? Pro vás existují dvě možnosti: jasně, když zaměstnavatel uvědomuje vaše plány a tajně, když se rozhodnete skrýt od úřadů přítomnost vaší druhé práce.

V prvním případě může být vynikající varianta práce na částečný úvazek ve vaší firmě - to se nazývá interní kompatibilita. Hlasujte vedení vaší touhy, možná se setkáte do poloviny.

V případě, že se rozhodnete neinformovat o hledání druhé práce, nikdo z zaměstnanců by neměl vědět o vašich záměrech, pravděpodobnosti, že informace dosáhnou nadřízenými téměř sto procent.

Změna povolání

V každém věku, s jakýmkoli postavením a úrovní příjmů, se může osoba rozhodnout změnit profesi. Podle statistik je asi 40% Rusů připraveno na takové drastické změny.

První věc, kterou musíte být jisti, že to není stírací impuls, způsobené únavou nebo neshody se šéfem a vyváženou a informované rozhodnutí. Náhlá změna profese - složitý proces, a je-li to skvělý zážitek z práce v určité oblasti, je to dvojnásob těžké.

Hlavní chybou většiny uchazečů o zaměstnání je, že nevědí, co skutečně chtějí. Fóra jsou plná míst, kde lidé, kteří strávili desítky let v některé sféře, požádali o radu ohledně změn směru. Může někdo vědět lépe než vy, co je vaše volání? Nebudeme diskutovat o technologii odhalování skrytých talentů, o čem je v síti hodně dobrého materiálu. Pojďme se lépe bavit o nástrahách.

Měli byste pochopit: každá oblast činnosti je stopa. Čím déle jezdíte, tím hlouběji to dostane a tím těžší se dostane z ní. Získala jste určitou profesionální váhu, získala jste pověst a klientskou základnu? Možná byste měl myslet na vlastní podnikání?

Na novém místě musíte začít všechno od začátku, možná s nejnižší placenou pozicí. Je možné, že se naučíte základy mladých kolegů a váš vůdce bude mnohem mladší než vy. Jste schopni se v takových podmínkách přizpůsobit? Můžete rodinu krmit v počáteční fázi?

Airbag

Pokud se nebojíte těžkostí, jste si vědomi rizik a jste připraveni na změnu, pokuste se realizovat své plány s nejmenšími ztrátami pro rodinný rozpočet a nervový systém. Možná by byla dobrá volba hledat práci v příbuzných oborech. Takže můžete využít nahromaděné znalosti a zkušenosti.

Vynikající volbou by bylo pracovat v požadovaném oboru nebo na částečný úvazek. Když se situace v novém místě posiluje, můžete ukončit svou hlavní práci a úplně se vzdát své oblíbené činnosti.

Bude užitečné navštěvovat semináře, projít další školení, zejména pokud vaše současné zaměstnání nemá nic společného s činnostmi, které hodláte podniknout.

Odvolání kvůli snížení počtu zaměstnanců

Ano, stane se to. Řezaly i úspěšné specialisty. První věc, kterou si každý zaměstnanec myslí, obdržela od zaměstnavatele varování a vzpamatovala se: "Najdu novou práci?".

Hlavní věc není odradit. První místo, kde hledáte práci, je vaše pole působnosti a související oblasti. Postupně informujte všechny příbuzné a přátele, které hledáte.

Pokud i přes propuštění je vztah se zaměstnavatelem dobrý, dohodněte se s ním na příležitost odejít na pohovory během pracovní doby. Nejčastěji se vedení setkává s pracovníky. V některých společnostech je tento bod stanoven v pracovní smlouvě.

Není v pořádku zvažovat akční plán v případě, že nemůžete získat práci v oboru. Zapamatujte si své koníčky a talenty. Možná je načase udělat hobby do povolání? Připravte několik variant souhrnu ve směrech, ve kterých byste si mohli uvědomit sebe sama.

Odvolání podle přání

Pokud nejste spokojeni s pracovními podmínkami, měli byste začít hledat nové místo, ale nemusíte odjíždět, dokud nenajdete správnou možnost. Finanční blahobytu můžete zaútočit, pokud vyhledávání trvá déle, než jste plánovali.

Bezpečnostní opatření

Někteří se pokoušejí vydírat vedení, naznačovat možnou péči a snažit se zlepšit pracovní podmínky nebo zvýšit mzdy. To může fungovat, pokud jste skutečně cenný a nenahraditelný zaměstnanec. V opačném případě můžete okamžitě ukázat na dveře, které již čekají na uchazeče o místo. Spusťte vyhledávání bez informování zaměstnanců společnosti a účastněte se rozhovorů ve volném čase.

Pokud se rozhodnete "vypálit mosty", pak vytvořte malé finanční prostředky, které vám umožní vydržet v procesu hledání práce.

Hledání zaměstnání

Rychlost je jedním z hlavních kritérií pro efektivitu vašeho úsilí. Čím více jste aktivní, tím rychleji získáte zaměstnání. Lidé, kteří zůstávají bez práce, jsou často ponořováni do domácích prací, přičemž přebírají povinnosti hospodyně. Možná to poprvé potěšíte, ale nakonec může vést k závažným psychologickým problémům, zejména u mužů.

Nenechte se panicovat a nenechte se odradit, pokud nebudete pracovat. Můžete najít novou práci v 40. Jak si přizpůsobíte sebe, tak se vaše hledání.

Níže naleznete několik tipů, jak bezpečně a rychle najít novou práci.

Podváděcí list žadatele

1. Snažte se zvýšit šance na úspěch a upozorňovat všechny přátele a příbuzné, které hledáte. Toto jednoduché opatření vám může ušetřit další potíže, snad někdo z blízkých přátel nebo příbuzných pomůže najít novou práci.
2. Pokud jste již nezaměstnaní, zaregistrujte se v místním pracovním středisku. To vám poskytne malý dodatečné příjmy v době hledání a užitečných informací o nových pracovních místech ve vaší oblasti. Zaměstnanec centra vás bude pravidelně informovat o pořádání pracovních veletrhů a setkání se zaměstnavateli. Průběžně, na základě centra, budete moci absolvovat bezplatné osvětu nebo zvládat novou profesi.
3. Nenechte se uvolnit, uložte pracovní režim: zvedněte se současně, plánujte den a snažte se jasně dodržovat plán. Uvědomte si, že nalezení nového místa je nyní vaše práce.
4. Neztrácejte čas na sociálních sítích, počítačových hrách a čtením článků, jako například "Jak najít novou práci na Feng Shui" nebo "Jak přilákat práci?". Zavedení rutabaga v oblasti bohatství a šamanských rituálů nezvýší vaše šance na úspěch.
5. Vytvořte pro každý řádek činností, které považujete za možné, svůj vlastní životopis. Umístěte je na všechny portály hledání práce, které najdete.
6. Je-li to nutné, omezíte prohlížení životopisu společnosti, ve které momentálně pracujete. To neposkytuje absolutní záruku bezpečnosti, ale je zde možnost zůstat bez povšimnutí. Nemůžete zadat poslední jméno a poslední místo v životopisu, jen označit rozsah práce a zkušenosti.
7. Nepokládejte práci z pracovního počítače a nepoužívejte e-mail k distribuci. V mnoha společnostech bezpečnostní služba pravidelně kontroluje, co zaměstnanci dělají během pracovní doby: sledovat odchozí soubory a historii návštěv webů třetích stran.
8. Naučte se, jak odfiltrovat nabídky podvodných společností. Pokud budete číst text v práci, nemohl pochopit, co organizace dělá a vy, i když slibují pohádkové zisky, neztrácejte čas nadarmo. Tyto firmy se zpravidla považují za nadnárodní korporace, které v předvečer založení světové nadvlády umožňují, abyste se dostali do posledního auta a popadli si dort.
9. Vlak, získávejte zkušenosti. Snažte se jít na všechny rozhovory, které vám byly přiděleny. Naučíte se správně a důvěrně komunikovat se zástupci personálních služeb, odpovědět na nepříjemné otázky, provést testy, přijmout odmítnutí a popřít sebe - to zvyšuje sebeúctu.
10. Je lákavé přijímat první nabídku zaměstnavatele? Souhlasíte, zda skutečně splňuje vaše požadavky. V opačném případě ztratíte šanci najít dobrou práci. Ztratíte mobilitu a nebudete moci jít do pracovního času na pohovory, pokaždé, když budete potenciálnímu zaměstnavateli vysvětlovat, proč hledáte práci, jakmile jste se nedávno usadili.