Sociologie práce: základní pojmy

Sociologie práce je rozdělení sociologie, která zkoumá společenské procesy, které jsou vyjádřeny v sociální aktivitu člověka, ve svém postoji k práci, stejně jako vztah mezi lidmi ve stejném týmu.

První díla, odhalující koncept práce a její zkoumání, se objevily na úsvitu 19. století. Základem pro ně byly praktické zkušenosti, dlouhodobé pozorování a studium konkrétních skutečností. A teprve půl století později Frederick Taylor, inženýr z Ameriky, spojil výsledky výzkumu s určitým systémem. Zpočátku se to vše jednoduše zaměřilo na hledání nejoptimálnějších metod pro provádění operací v průmyslu. Teprve včas existoval směr nazvaný "vědecká organizace práce". A poté v jeho rámci existovaly takové pojmy jako "profesionální výběr", "mzdy" a mnoho dalších.

Velký přínos k tomu, že sociologie práce byla dále rozvíjena na domácím poli, představil A. K. Gastev. Byl přesvědčen, že zlepšení pracovních procesů je nemožné bez jejich systematického studia. S podporou VI Lenina založil AK Gastev Ústřední ústav práce, který sám vedl. Ve třicátých letech byla činnost této instituce uznána za protisovětskou a vůdce byl zastřelen.

Takže sociologie práce, jako samostatná oblast, oddělená od generála, vznikla teprve ve dvacátých letech minulého století. A tento jev předcházel vznik výroby jako takového a vědecké názory na pracovní proces.

Sociologie práce zahrnuje následující pojmy:

1. Znak. Jedná se o způsob, kterým se umělec spojuje výrobních prostředků. Je podmíněno majetkovými vztahy, které vládnou v určitém prostředí. Podle povahy práce lze posoudit její ekonomickou a společenskou povahu ve společnosti, ve stadiu jejího vývoje.

2. Obsah. Tento pojem se projevuje tím, že všechny pracovní funkce mají jistotu. Mohou být způsobeny různými technologiemi používanými technologií, stejně jako organizací výroby a rozvinutím dovedností zaměstnanců. Charakter a obsah nelze považovat za samostatné, představují jednotu formy a podstatu sociální práce.

3. Spokojenost. Takto sám posuzuje své místo v systému rozdělení práce. V různých společnostech se může podstatně lišit.

4.Obráce práce. To je okamžité aktivity účastníka pracovního postupu. Je zaměřena na překonání uspokojení všech svých potřeb.

Sociologie práce je neoddělitelně spojena s mnoha ekonomickými vědami. Bez nich není možné provádět plnohodnotné studie a získat spolehlivé a přesné výsledky. Toto jsou statistiky a matematika a organizace výroby. Toto samozřejmě i další odvětví obecné sociologie - sociologie ekonomie, řízení, organizace. Také v jeho formování nadále působí značný vliv a takové vědy, jako je psychologie, fyziologie, jurisprudence a mnoho dalších.