Věk odchodu do důchodu na Ukrajině: hlavní problémy

Věk odchodu do důchodu na Ukrajině je nejtěžší otázkou. Vláda se každoročně snaží zvýšit počet pracovních let a nezabývá tím, zda lidé budou schopni žít v zaslouženém odpočinku.

Kdy odejít do důchodu?

Jeden z nejkontroverznějších otázek, které je třeba řešit v rámci EU důchodovou reformu na Ukrajině, obavy, když lidé mohou přejít na státní podporu. Obecně stanovený věk odchodu do důchodu je ten, s nímž může osoba začít platit v hotovosti. Pokud, samozřejmě, neměl zranění, která způsobila zdravotní postižení. Věk odchodu do důchodu na Ukrajině je následující: šedesát let. Ovlivňuje privilegované kategorie občanů. Například lidé pracující ve výrobě podle seznamu č. 1 mohou pracovat alespoň o deset let rychleji než standardní důchodový věk. Ti, kteří pracují ve výrobě podle seznamu č. 2, mohou začít odpočívat pět let před plánovaným termínem.

Konec na penzion na Ukrajině pro muže a ženy je vyplácena různými způsoby. Někdy lidé říkají, že jde o diskriminaci. Existuje i další myšlenka, že tento systém je vůči ženě zaujatý. Právě z tohoto důvodu byla při výpočtu velikosti důchodu podle věku stanovena různá cena jednoho roku pojištění pro muže a ženy. Další důležitý bod se týká žen. Často mají přestávky v období pojištění pro péči o děti.
Mezinárodní praxe ukazuje:

• existuje jen málo zemí, v nichž je věk odchodu do důchodu pro muže a ženy odlišný;
• mnoho z nich hodlá tento věk pro muže a ženy zvýšit.

Všechna diskuse o věku odchodu do důchodu na Ukrajině se tedy týkají dvou otázek - muži a ženy by měli mít stejný věk odchodu do důchodu a zda je třeba je zvýšit.

Podmínky přiznání důchodu podle věku

Zákon o důchodech na Ukrajině - „povinné státním důchodovém pojištění“ - říká, že stav přijímání plateb je dosažení občany určitého věku a počtu odsloužených let. K dnešnímu dni obyvatelé Ukrajiny odcházejí do důchodu ve věku šedesáti let. Délka služeb pro ženy je třicet let, pro muže - třicet pět. Pokud je nižší než by mělo být v souladu s předpisy, výše plateb se vypočítá podle let práce. Důchod se vyplácí bez ohledu na to, zda osoba pracuje nebo ne.

Abyste mohli přijímat platby, musíte podat všechny potřebné dokumenty s penzijním fondem. Seznam obsahuje následující dokumenty:

• Aplikace, která musí být napsána vlastní rukou nebo osobou prostřednictvím zástupce.
• Kopie identifikačního čísla.
• Původní dokument, který označuje délku služby (pracovní záznam).
• Odkaz na mzdu po určitou dobu.
• Původní pas pro ověření totožnosti.

Podmínky MMF: definice věku odchodu do důchodu

Důchodový věk na Ukrajině je hlavním problémem letošního roku. A to vše díky MMF, který předložil nové požadavky. Podle nich musí být provedena reforma, jejíž smyslem je zvýšit věk odchodu do důchodu.
Samozřejmě by se to mělo postupovat postupně a skončit v roce 2027, kdy se věk odchodu do důchodu vyrovná a dosáhne známky šedesát tři let.

Orgány země však uvedly, že věk se nezvětší, dokud se nezvětší očekávaná délka života obyvatel. A proto potřebujete nejméně deset až patnáct let. A to je v nejlepším případě. A zdá se, že se úředníci podařilo dohodnout s MMF na odložení této reformy na chvíli, ale trvá na tom sám a předkládá následující cíle:

• Výrazné snížení počtu důchodců.
• Zvýšení peněžních příjmů v Penzijním fondu.

K dosažení těchto cílů se navrhuje:

• Odchod do důchodu pouze v případě, že existuje určitý počet odpracovaných let
• Vytváření pobídek pro pozdější odchod do důchodu pro zasloužený odpočinek.

Podmínky reformy

Věku odchodu do důchodu Ukrajiny určuje, spoléhá se na evropský systém. Předpokládá, že všechny platby budou provedeny z těchto zdrojů:

• Fond solidarity.
• Akumulační fond.
• Soukromý pojišťovací fond.

Odborníci vypočítali, že v rozpočtu země vznikla obrovská propast. To je způsobeno skutečností, že stát pokrývá téměř sto miliard hřiven, které by měly být převzaty z penzijního fondu. Nový systém by měl odstranit rozdíl mezi minimální a maximální výplatou.

Lidé vypadají starší než věk cestovního pasu

Pension na Ukrajině pro ženy je opravdu bolestivé místo. Na jedné straně je to dobré pro zemi, protože populace stárne a stále složitější pracujících důchodců bude obsahovat v systému solidarity. Nicméně, pro ženy je špatné, protože nebudou moci plat (většina důchodců pokračovat v práci) a důchod, který má mít dvojí finanční podporu. I když neexistuje žádná jiná cesta, zvyšování věku je nevyhnutelné.

Mezitím, co se týče gerontologii pozorováno, že obecně platí, že počet obyvatel Ukrajiny pro biologické stupněm poškození těla pro 4-6 let starší než chronologický věk. I když se věří, že po odchodu do důchodu žijí déle než v některých zemích. Předpokládaná délka života mužů s důchodovým věkem ve věku 60 let činí 14 a ženy - asi 25 let, pokud odešli do důchodu na 55 let.

Je to další záležitost, jak zlepšit roky práce? Postupně nebo dlouhou dobu? Lidé jsou přesvědčeni, že čím rychleji je důchodová reforma přijata, tím je lepší pro zemi. A pro ženy? Pokud zvýšíte věk odchodu do důchodu, musíte vzít v úvahu mnoho faktorů. Aspoň si přemýšlejte: zda se každý pracovník na pracovišti ve slušném věku vypořádá se svými povinnostmi. Koneckonců existují takové profese, které vyžadují jak fyzickou vytrvalost, tak jasnost pohybů. A pokud změníte svou profesi, kdo v tomto případě zaručí, že ženy snadno naleznou jinou práci? A kdo se bude starat o bezpečnost práce, pracovní režim, vezme v úvahu individuální příležitosti k výkonu této nebo té práce?

Život na Ukrajině a Evropě

Nyní věk odchodu do důchodu na Ukrajině dosahuje šedesát let a průměrná délka života je pouze sedmdesát, dvanáct let méně než v jiných zemích. Většina důchodců obdrží minimální částky a dokonce i ty nejzákladnější věci si to nemohou dovolit. V Evropě dochází k odchodu do důchodu ve věku šedesáti pěti let, ale zde je třeba vzít v úvahu trvání a kvalitu života.

Například Francouzi a Řekové žijí o dvacet let víc než let odchodu za zasloužený odpočinek. A země jako Japonsko, Austrálie a Kanada jsou v této záležitosti mimo konkurenci.