LLC `Atlant Group`: zpětná vazba zaměstnanců

Dnes musíme zjistit, jaká skupina Atlant přijímá zpětnou vazbu od zaměstnanců. Věc je, že tato organizace zajímá mnoho lidí. Nabízí celkem zajímavé služby. Neustále to však vyžaduje nové pracovníky. Co hledat před zaměstnáním? Jaké jsou výhody a nevýhody této organizace? Měl bych dokonce kontaktovat společnost Atlant Group jako zaměstnavatele? Porozumění tomu všemu pomůže četným hodnocením uchazečů o zaměstnání a zaměstnanců. Ve skutečnosti není všechno tak obtížné pochopit, jak se zdá na první pohled. Zvláště pokud nevěříte všemu, co píší. Ne všechny názory na zaměstnavatele jsou pravdivé.

Popis

Za prvé je nutné pochopit, o jaké společnosti obecně existuje řeč. Koneckonců není vždy jasné, do jaké oblasti budeme muset pracovat. Co je "Atlant Group"? Zpětná vazba zaměstnanců naznačuje, že činnost organizace je pro obyvatelstvo a jiné společnosti velmi potřebná.

Věc je, že tato společnost není nic jiného než outsourcingová společnost. Zabývá se náborem a náborem zaměstnanců pro jiné organizace. Ale tato společnost potřebuje své zaměstnance. Mám se sem ucházet o zaměstnání? Jaké jsou výhody a nevýhody?

Sliby

Například to, co organizace slibuje svým konkurentům. To je důležitý bod. Ocenění zaměstnanců společnosti Atlant Group často přijímá jako zaměstnavatel, který dává mnoho slibů.

Co firma zaručuje? Při zaměstnání zde pracovníci dostávají:

• registrace v souladu s RF RF;
• plná soc. balíček;
• slušná mzda;
• tvůrčí práce;
• Flexibilní pracovní plán;
• pracovat ve stabilní společnosti;
• přátelský personál;
• bezplatné školení.

To vše proto přitahuje. A mnozí prostě souhlasí s volným místem. A jejich "skupina Atlant" nenabízí tak málo. Zvláště pokud se domníváte, že společnost jedná jménem jiných organizací. Osobně, pro sebe, zaměstnává občas.

Oficiální zaměstnání

Mezi hlavní výhody společnosti stojí, že "Atlant Group" nabízí pouze oficiální spolupráci. Takže člověk může získat pracovní zkušenost, která je tak nedostatečná. S žadatelem po školení a pohovorem ve standardním režimu s vyplněním dotazníku zřízeného vzorku bude pracovní smlouva uzavřena v několika vyhotoveních. Je třeba věnovat pozornost tomu.

Je však třeba uvažovat - během tréninku není nutné podepsat žádné dokumenty. Spolupráce ještě není dokončena. Nejprve budete muset kontaktovat koordinátora nebo HR-manažery a poté absolvovat stáž. Teprve potom, pokud se práce obrátila na potenciálního zaměstnance, můžete formálně formovat. Až do tohoto okamžiku lze bez dalších problémů odmítnout další spolupráci bez vysvětlení důvodů.

Harmonogram práce

Atlant Group hodnocení hostů (Moskva nebo jakékoliv jiné město - to není tak důležité) získává odrůdu. Mnozí si stěžují na nepružný a zaneprázdněný plán. Přestože zaměstnavatel zpočátku nabízí flexibilní pracovní podmínky.

Ve skutečnosti je všechno relativní. Věc spočívá v tom, že v některých pozicích není opravdu žádná flexibilita, pracuje s nestandardním pracovním dnem, někdy musíte strávit 10-12 hodin na nohou. Existují však volná místa, která vám umožňují pracovat přesně podle plánu. V některých případech musíte zůstat přesčas, ale z takových případů nikdo není pojištěn. Proto skupina Atlant nezíská nejlepší přehledy zaměstnanců.

Tam jsou také hodinky. Taková práce není tak vzácná. Ocení mnoho podřízených. Skupina "Atlant Group" zpravidla přijímá lidi pro podobnou práci podle požadavků třetích stran.

O práci hodinky

Hodinky vyžadují zvláštní pozornost. Koneckonců, tento druh práce je poněkud přesný. K dispozici jsou další výdaje. Například při cestování nebo údržbě zaměstnance. Skupina "Atlant Group" hodnotí, že zaměstnanci v této oblasti dostávají převážně pozitivní výsledky.

Společnost plně platí za pobyt zaměstnanců na hodinkách. Kompletní sociální balíček bez problémů, slušné příjmy, žádné výdaje na bydlení a dopravu. To vše samozřejmě přitahuje. Proto často zaměstnanci, kteří dávají přednost práci na směny, pozitivně mluví o "skupině Atlant". Neexistují žádné cenzury. Kromě stálých nákladů při práci. Ale je to docela normální jev.

Sociální balíček

Jak dobrá společnost Atlant Group? Názory na práci ve společnosti jsou různorodé. Člověk nemůže s jistotou říci, zda je tento zaměstnavatel dobrý. Koneckonců, musíme věnovat pozornost mnoha nuancům.

Sociální balíček je většinou zvládnutelný. Mnoho zaměstnanců to říká. Nicméně někteří podřízenci naopak poukazují na úplný nedostatek sociálních záruk ve společnosti. Proto společnost Atlant Group LLC jednoznačně hodnotí názory zaměstnanců.

Někteří zaměstnanci zdůrazňují, že i přesto, že jsou v pracovní smlouvě stanoveny sociální záruky, stále se nevyrovnají. Získání dovolené nebo placené nemocnice je obtížné.

Chcete tomu věřit? Spíše je lepší vzít v úvahu všechno, co bylo řečeno. "Skupina Atlant" nabízí společenský balíček všem svým zaměstnancům, ale ne vždy to může být dosaženo bez problémů. Situace se příliš neliší od zaměstnání v žádné jiné společnosti.

Tým

A co dělnický tým? Věc je, že pracovní skupina "Atlant Group" (Rusko) hodnotí dvojznačnost. Kolektivní, jak je poznamenáno mnoha, je často dobrá. Tato společnost je skvělým místem pro společenské lidi. Zde se můžete seznámit s novými známými.

Kolegové jsou zpravidla přátelští. Ale ne nejlepší tým se také může setkat. To nemůže být pojištěno. Proto si nemyslete, že v této společnosti bude 100% všech přátel a sladké. Nikdo nezrušil lidský faktor.

Ovšem, jak zdůrazňuje většina pracovníků, skupina Atlant Group je místo, kde neexistuje žádná konkurence mezi podřízenými. Takže konflikty zde budou sníženy na minimum. A tato skutečnost je potěšující.

Kariérní růst

Skupina společností "Atlant" recenze dostane různé typy. Jsou dobré, a ne moc dobré. Nejednoznačný obraz jako celek je o kariérním růstu. Proč?

Pracujete-li přímo v Atlant Group, neexistují žádné zvláštní vyhlídky, jak to poznamenává většina zaměstnanců. Je nesmírně obtížné postavit zde kariéru. Zvláště pokud se zpočátku použije jako běžný zaměstnanec. Manažeři práce jsou obvykle zaneprázdněni.

Ale pokud hledáte zaměstnavatele prostřednictvím společnosti Atlant Group, pak můžete doufat v profesní rozvoj. Proto vyloučit růst v kariéře by neměl být. To vše závisí na situaci. Jak však ukazuje praxe, mnozí si stěžují na skutečnou absenci jakéhokoliv pokroku na kariérním žebříčku.

Platy

Je jasné, co zanechávají komentáře o práci ve společnosti "Atlant". Platy zde, jak někteří říkají, jsou hodné. Abyste je mohli dostat, musíte opravdu pracovat. A tvrdé a pečlivé. Typický zaměstnanec nebude moci ve firmě vydělat normální hotovost.

Mnozí si také všimli, že "skupina Atlant" se snaží nezaměstnanost odložit. Téměř peníze přicházejí na účet právě včas. Bez prodlení a v plném rozsahu.

I když existují názory, které poukazují na skutečnost, že v korporaci nelze vydělat peníze a všechny vydělané peníze jsou zpožděny. Takové případy se stávají, z nich nikdo není imunní. A jak již bylo řečeno, kvůli normálnímu platu v "Atlant Group" musíte pracovat kvalitativně. V opačném případě budou příjmy malé. Ve skutečnosti se podnik snaží poskytnout všem svým podřízeným vyhlídky na výdělky.

Šéfové

Důležitým bodem jsou názory o orgánech. Atlant (držení) zpětná vazba zaměstnanců ohledně zaměstnavatele nezíská to nejlepší přesně kvůli jejich vedení. Mnozí si všimli, že společnost by mohla být hodným zaměstnavatelem, kdyby došlo ke změně vůdců.

Docela často žadatelé poukazují na to, že skupina "Atlant Group" nepočítá se svými podřízenými. Přesněji řečeno, vedoucí činí to. Někteří dokonce říkají, že zaměstnanci s hodností a spisy jsou považováni za otroky. Jejich práva jsou porušována v každém směru. Nelze dosáhnout spravedlnosti.

Nejlepší bossové - to je jeden z důvodů, proč "skupina Atlant" je docela často vidět na černé listině zaměstnavatelů. Ačkoli někteří říkají, že vůdci organizace jsou prostě příliš disciplinovaní a vyžadují od svých podřízených to samé.

Je těžké přesně říct, jak "Atlant Group" má dobré šéfy. Existují však ještě více negativních názorů než pozitivní. V každém případě musí žadatelé vzít v úvahu, že nyní je málo zaměstnavatelů zcela spokojeno. Obecně se mnozí stěžují na příliš přísné nebo nespravedlivé vedení, které nepočítá se svými zaměstnanci.

Pokuty

Dalším rysem, který byste měli věnovat pozornost, je systém sankcí. Často je to zdůrazňováno většinou žadatelů. Skupina "Atlant Group" hodnotí zaměstnance negativního typu, kteří dostanou systém sankcí.

S jeho pomocí šéfy potrestávají nedbalé podřízené. Ale pokud věříte pracovníkům, jsou v Atlant Group pokutováni za všechno a neustále. Systém pokut je často nazýván tuhý. Jakýkoli dohled je trest. Toto opatření přináší velké mzdové ztráty. Proto budete buď muset být extrémně citlivý na všechna pravidla chování ve firmě, nebo tolerovat malý plat. Koneckonců, po všech pokutách a odpočtech, pokud věříte hodnocení, zbývá tolik peněz.

Výsledky

Nyní je jasné, co zaměstnanci společnosti Atlant Group přezkoumají. Tato společnost je dobrá při náboru. A za tím můžete kontaktovat společnost. Jako zaměstnavatel to není v žádném případě nejhorší volbou. Existují však přísná pravidla a vyžaduje se speciální disciplína. K získání v organizaci je možná pouze trvalá a svědomitá práce. Neexistuje žádný zvláštní růst kariéry, ačkoli to nelze vyloučit.

Skupina "Atlant Group" je běžným průměrným zaměstnavatelem a nabízí různé volné pracovní místa. Nejlepší, ale ne hrozné místo. Získané peníze mohou být přijaty v plné výši bez prodlení. Pokud s vámi pracujete svědomitě, pak spolupráce s Atlant Group nepřinese negativní emoce.